استراتژی رشد
-
شبکهسازی چیست و چه تاثیری در پیدا کردن شغل مناسب دارد؟
مهارت و دانش کافی به ما کمک میکند تا بتوانیم شغل موردنظر خودمان را پیدا کنیم؛ اما افرادی هم که با آنها در ارتباط هستیم ...
۱۱ دی ۱۳۹۹
-
چگونه بفهمیم کسی به ما دروغ میگوید؟
ژان کریستف میگوید خوراک این جهان اندکی حقیقت است و بسیاری دروغ. متاسفانه دیدگاه بدبینانه کریستف واقعی به نظر میرسد و روزانه در زندگی واقعی ...
۱۰ دی ۱۳۹۹
-
۷ دلیل که نشان میدهد ۲۰۲۱ سال بهتری برای دورکارها خواهد بود
امسال به علت شیوع ویروس کرونا در سراسر جهان، شمار بالایی از کارکنان دورکار و مجبور به کار از خانه شدند. اگر فکر میکنید سال ...
۹ دی ۱۳۹۹
-
راهکارهایی برای بهبود همکاری در فضاهای اشتراکی در دوران پسا کرونا
فضاهای اشتراکی کاری علاوه بر کاهش هزینهها میتواند به همافزایی افراد نیز کمک کند. بعد از همه گیری کرونا بسیاری به صورت دورکاری به فعالیت ...
۵ دی ۱۳۹۹
-
استراتژی؛ مفهومی که احتمالا مرده است
اکثر ما شنیدهایم که میگویند برای موفقیت در زندگی شخص و شغلی، باید هدفگذاری طولانیمدت و دقیقی داشته باشیم؛ اما آیا میتوان با تغییراتی که ...
۴ دی ۱۳۹۹
-
9 قدم اساسی برای تقویت اراده و انضباط شخصی
افلاطون معتقد است که نخستین و بهترین پیروزی، پیروزی بر خویشتن است.وقتی کسی بتواند مدیریت درستی روی خودش داشته باشد، مسیر هموارتری برای رسیدن به ...
۲ دی ۱۳۹۹
-
اثر تماشاگر؛ وقتی توزیع مسئولیت ما را نسبت به رویدادها بیتفاوت میکند
«اثر تماشاگر» یا «اثر کنارایستاده» از نظر روانشناسی اجتماعی پدیدهای است که فرد در برابر بروز حوادث و شرایط اضطراری برای دیگران، از کمک کردن ...
۲۵ آذر ۱۳۹۹
-
استعداد را فراموش کنید؛ این ۲ ویژگی باعث موفقیت افراد و کسبوکارها است
فرقی نمیکند که شما چند سال دارید یا کجا زندگی میکنید؛ به هر حال همه در تحصیل، کارو زندگی دنبال موفقیت هستیم اما چرا برخی ...
۲۴ آذر ۱۳۹۹
-
۱۱ کاری که قبل از ۲۴ سالگی باید انجام دهید
اگر میخواهید در این دنیا نقش بازندهها را بازی نکنید و بعدا زانوی غم بغل نگیرید که ای کاش فلان کارها را کرده بودم؛ قبل ...
۲۱ آذر ۱۳۹۹
-
چطور یک جلسه اثر بخش داشته باشیم؟
انسان موجودی اجتماعی است که هر روز با اطرافیان خود گفتگو میکند؛ اما گاهی اوقات از مذاکره در محل کار، منزل یا صحبت کردن با ...
۲۰ آذر ۱۳۹۹
-
پنج روش برای افزایش اعتماد به نفس در ارائه مطالب و سخنرانی
شاید در کنارتان فردی متخصص باشید که طرحها یا نتایج ممتازی برای ارائه دارید اما اگر اعتماد به نفش کافی برای بیان آن را نداشته ...
۱۹ آذر ۱۳۹۹
-
چرا حضور افراد بسیار حساس در تیمهای کاری یک مزیت است؟
حدود 20 درصد افراد جامعه روحیه بسیار حساسی دارند. آیا استخدام افرادی با روحیه بسیار حساس کار درستی است یا این افراد در محل کار ...
۱۷ آذر ۱۳۹۹
-
ویژگیهای شخصیتی چه ارتباطی با موفقیت شغلی دارند؟
احتمالا تا به امروز متوجه شدهاید که برخی افراد سریعتر به موفقیت شغلی دست پیدا میکنند. طبق جدیدترین پژوهشها، تفاوت در مسیرهای شغلی به تیپ ...
۱۶ آذر ۱۳۹۹
-
درماندگی آموخته شده چیست و چگونه میتوان بر آن غلبه کرد؟
در حالیکه برخی افراد با سرعت هر چه تمامتر از پلههای موفقیت بالا میروند، افرادی هم هستند که به این باور رسیدهاند هر چقدر هم ...
۱۲ آذر ۱۳۹۹
-
۷ راهکار کاربردی برای اینکه در لینکدین بهتر دیده شوید
میلیونهانفر در سراسر دنیا به امید پیدا کردن شغل یا تغییر آن در لینکدین ثبت نام کردهاند غافل از اینکه بدون انجام بعضی موارد شانس ...
۱۱ آذر ۱۳۹۹
-
5 راهکار کاربردی برای تقویت هوش هیجانی
هوش هیجانی نقش مهمی در موفقیت شغلی و شخصی افراد بازی میکند و نه تنها به شناسایی و مدیریت احساسات خود فرد کمک میکند، بلکه ...
۱۰ آذر ۱۳۹۹
-
چهار علامت فیزیکی مهم که نشان میدهد درگیر استرس هستید
استرس و نگرانی اثرات جبران ناپذیری روی ذهن و جسم ما میگذارد بنابراین باید کنترل آن را جدی بگیرید. اگر یکی از چهار علامت مطرح ...
۱۰ آذر ۱۳۹۹
-
7 راهکار مفید و کاربردی برای غلبه بر خود کم بینی
خود کم بینی شبیه سرطان است و با یک فکر اشتباه آغاز میشود و میتواند کل افکار زندگی را آلوده کند. افراد خود کم بین، ...
۷ آذر ۱۳۹۹
-
دورکاری با ۵ روش به افزایش خلاقیت کمک میکند
همه گیری کرونا باعث شده بسیاری این روزها به صورت دورکاری به فعالیتهای خود ادامه دهند. در این شرایط میتوان با کمک راهکارهایی به افزایش ...
۶ آذر ۱۳۹۹
-
مزایای نوشتن با قلم به جای تایپ: از تقویت حافظه تا افزایش خلاقیت
این روزها که بیشتر کارها به صورت سیستماتیک و کامپیوتری پیش میرود، بسیاری افراد در کارهای مختلف از تایپ کردن استفاده میکنند؛ اما سوال مهم ...
۵ آذر ۱۳۹۹
همچنین میتوانید جهت آگاهی از آخرین اخبار در حوزه تکنولوژی و اطلاع از بروزرسانی دیجیاتو مارا در شبکههای اجتماعی زیر نیز دنبال کنید. خوشحالیم که همراه ما هستید.